inga.
Revolutionäre Rekrutierung: Das digitale Headhunting mit inga.
Mit inga. haben wir eine innovative Technologie entwickelt, die es Unternehmen ermöglicht, qualifizierte Fachkräfte über Social Media zu finden und mit Hilfe von Chatbots in nur 5 Minuten zu rekrutieren. Unser automatisiertes Headhunting Tool nutzt Marketing Technologien und Machine Learning, um die Personalsuche effizienter und einfacher zu gestalten. Durch gezielte Onlinewerbung und automatisierte Vorqualifizierung erhalten Unternehmen mehr qualifizierte Bewerber und sparen Zeit und Geld.
Über die Firma inga.
In der heutigen Zeit ist es für Unternehmen immer schwieriger, qualifizierte Fachkräfte zu finden. Die Suche nach geeigneten Kandidaten kann sehr zeitaufwändig und kostspielig sein. Doch mit dem innovativen Startup-Unternehmen inga. aus FrankfurtRheinMain wird die Suche nach Fachkräften revolutioniert. inga. hat das erste digitale und automatisierte Social Headhunting Tool geschaffen, das mit Hilfe von Marketing Technologien, Machine Learning und Chatbots mehr qualifizierte Fachkräfte liefert. Das einzigartige an inga. ist, dass es ohne Employer Branding auf Kandidaten zugeht und eine Kurzbewerbung via Chat in nur 5 Minuten ermöglicht. Dies spart Zeit, Geld und Nerven und macht die Personalsuche effizienter und einfacher.
Das Unternehmen wurde gegründet, um eine Lösung für das Problem des Fachkräftemangels zu bieten. Mit inga. können Unternehmen auf innovative Weise Fachkräfte auf Social Media finden, begeistern und qualifizierte Kandidaten erhalten. Die Job-Bots von inga. nutzen gezielte Onlinewerbung, um qualifizierte Fachkräfte zu erreichen, die nicht auf herkömmlichen Stellenportalen zu finden sind. Durch automatisierte Mini-Vorstellungsgespräche werden interessierte Talente qualifiziert, ohne manuelles Screening. Dies ermöglicht es Unternehmen, Zeit und Geld zu sparen und die richtigen Kandidaten schneller zu finden.
Ein weiterer Vorteil von inga. ist die Möglichkeit, mehr qualifizierte Bewerber zu erhalten. Potenzielle Kandidaten werden mit individuellen Qualifikationsfragen automatisch vorqualifiziert, was den Auswahlprozess für Unternehmen erleichtert. Mit inga. können Unternehmen auch auf eine personalisierte Recruiting-Beratung von HR-Experten zählen und erhalten garantierte Ergebnisse mit Geld-zurück-Garantie für viele Profile. Diese einzigartige Kombination aus innovativen Technologien und langjähriger HR-Expertise macht inga. zu einem wertvollen Partner für Unternehmen, die schnell und effizient neue Fachkräfte einstellen möchten.
#Innovation #Fachkräfte #Digitalisierung #Automatisierung #SocialMedia #HRtech #Personalbeschaffung #Recruiting #Chatbots