Startups zum Thema #ITRecruitment
Startups in Deutschland zum Thema ITRecruitment
Sfeeda
Code-Bewertung: Die Zukunft des Einstellungsprozesses Eine innovative Softwarelösung zur Unterstützung von Unternehmen bei der Einstellung von Softwareingenieuren, die den Bewerbungsprozess automatisiert und die Fähigkeiten anhand realer Probleme und Code-Challenges überprüft, um qualifizierte Kandidaten zu identifizieren.
Nioomi
Global Talent Solutions: Nioomi macht den Relocation-Prozess zum Kinderspiel! Nioomi revolutioniert die internationale Personalbeschaffung für Unternehmen und unterstützt talentierte IT-Fachkräfte bei der Relocation nach Deutschland, um ihnen eine erfolgreiche Karriere in der deutschen Tech-Branche zu ermöglichen.
matched.io
Entdecken Sie Ihren Traumjob in der Tech-Branche Innovative Job-Matching-Plattform für Softwareentwickler, die mit über 300 Unternehmen verbunden ist und einen intelligenten Matching-Algorithmus sowie eine benutzerfreundliche Oberfläche bietet, um IT-Talente mit ihren Traumjobs in der Tech-Branche zu verbinden.
Globemee GmbH
Die Lösung für den Fachkräftemangel: Globemee bringt internationale Talente nach Deutschland Globemee ist ein HR-Tech-Startup, das internationale Fachkräfte mit deutschen Unternehmen zusammenführt, um dem wachsenden Fachkräftemangel in Deutschland entgegenzuwirken. Ihr Fokus liegt auf technischen Fachkräften, insbesondere im Bereich IT und Ingenieurwesen. Globemee bietet einen umfassenden Recruiting-Prozess, unterstützt beim Visumsprozess und bietet kulturelles Onboarding in Deutschland an. Interessierte Unternehmen können Globemee derzeit kostenlos testen und zahlen erst eine Hiring Fee bei erfolgreicher Einstellung.