Startups zum Thema #Personalwesen
Startups in Deutschland zum Thema Personalwesen
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HR Software, die begeistert. Für Ihre tägliche Personalarbeit. HCM4all bietet eine moderne, cloudbasierte HR Software Lösung zur Rekrutierung, Entwicklung und Verwaltung von Mitarbeitenden für Unternehmen aller Größen.
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Uni Jobbörsen in EINFACH Formularo bietet eine einfache Lösung für Unternehmen, um Stellenanzeigen automatisch und dauerhaft in Uni-Jobbörsen zu verwalten und zu veröffentlichen.
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Recruiting, das wirklich zu deinem Unternehmen passt: Mehr passende Bewerber ohne Setup-Gebühr. Employer flow bietet eine Full-Service-Lösung für Social Recruiting und Employer Branding, um Unternehmen schnell und effizient zu qualifizierten Bewerbern zu verhelfen.
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Beziehungen bewirken durch intelligentes Matching. CHEMISTREE bietet psychologisch fundierte Matching-as-a-Service-Plattformlösungen an, um gezielte und sinnvolle Verbindungen zwischen Menschen in Unternehmen und Communities zu schaffen.
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Menschen sind unsere Leidenschaft, Technologie ist unser Element. p78 ist ein Beratungsunternehmen für HR/IT-Transformation und SAP-Lösungen, spezialisiert auf SAP SuccessFactors und HCM.
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Organisationsentwicklung für Unternehmen und Gestalter:innen der Zukunft. unfoldnow ist eine Unternehmensberatung, die Organisationen beim Kultur- und Bewusstseinswandel sowie bei der operativen Umsetzung in HR, Recruiting und Führung begleitet.
Azubisäule
Die Zukunft des Azubi-Recruitings. Azubisäule platziert interaktive, digitale Werbesäulen in Schulen, um Unternehmen dabei zu helfen, Auszubildende direkt und effektiv zu rekrutieren.
ddn - Das Demographie Netzwerk
Gemeinsam Zukunft gestalten: Den demografischen Wandel als Chance begreifen. Das Demographie Netzwerk e.V. (ddn) ist ein branchenübergreifendes Netzwerk, das die Arbeitswelt im Angesicht des demografischen Wandels aktiv gestaltet.
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Die All-in-one Managementlösung für das moderne Bauunternehmen Digital vereinfacht bietet eine ganzheitliche Softwarelösung zur digitalen Steuerung sämtlicher Prozesse in modernen Bauunternehmen.
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Moderne betriebliche Altersvorsorge mit ETFs ginkgo bietet eine digitale, ETF-basierte betriebliche Altersvorsorge für Unternehmen zur Reduzierung der Rentenlücke.
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Der virtuelle Mitarbeiterassistent der nächsten Generation work.mate ist ein virtueller Mitarbeiterassistent, der Beschäftigte digital und individuell durch den gesamten Employee Lifecycle begleitet.
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Die digitale Komplett-Lösung für Mitarbeiter-Benefits Digitales Portal zur automatisierten Optimierung von Mitarbeiter-Benefits und zur rechtssicheren Steigerung des Nettogehalts.
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Die neue Art Mitarbeitende zu gewinnen Cleverrecruit optimiert die Mitarbeitergewinnung durch digitale Recruiting-Funnels und gezieltes Social-Media-Marketing für Unternehmen.
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Die Zukunft der Mitarbeitergewinnung in Thüringen Intent Brands unterstützt Thüringer Unternehmen durch strategisches Personalmarketing und innovative Recruiting-Methoden bei der Gewinnung neuer Fachkräfte.
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Bewerben ohne Bewerbung – Matching durch Werte und Stärken Eine KI-gestützte Recruiting-Plattform, die Kandidaten und Unternehmen basierend auf wissenschaftlichen Tests zu Stärken und Werten matcht.
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Die Brücke zwischen Schule und Berufswelt JoBooking verbindet Schüler und Unternehmen über ein digitales Lernmanagementsystem für moderne Berufsorientierung und Azubi-Recruiting.